理究の哲学(エンジン)

第二章 自分ノ学

第七項 虹色人生設計と自分史記録

― 第5段階(青) 49歳から60歳 実年期 ―

【特徴と現象】

第4段階で多くの花を咲かせれば、多くの実がなります。
実をつくる実年期。
会社の存在に対する責任感・仕事猛進・商品作り・後輩育成・人脈作り・趣味作り・資産作り

【解説と雑話】

第5段階、仕事人としては。最終段階の期間。
澄み切った青い空はとても気持ちがいいものです。しかし、青空は常にあるわけではありません。夏になれば積乱雲がモクモクと出現し、雷雨をもたらしたりします。家庭人としても、風雨にさらされる時期でもあります。子ども達の教育に対する責任も人一倍感じるでしょう。親としての責任、夫としての責任、妻としての役割、母としての対応も難しい時期を迎えます。
第5段階の前半は、もう一踏ん張りしつつ、仕事の仕方が変わっていく人が多いでしょう。肩書きがあれば、それなりの責任がつくのは当然です。部下も多くなります。他部門との折衡、社外との関係の仕事も増えます。
1年1年が徐々に早く感じるようになります。
時間の使い方を工夫する時期です。”ダラダラ会議””何となくMTG”などはもってのほか。議事予定を確認し、議事録をしっかり読み込む習慣をつけましょう。特に管理部門は、知的生産性が求められます。高めることができなければ、会社に対する貢献度は上がりません。
第4ステージまでのような無理は、だんだん利かなくなるでしょう。男性も女性も健康面での留意が必要になる時期です。しかし、”やる気”、”目標達成に対しての気力”は、持ち続ける努力が必要です。後輩たちは、あなたの後姿を見続けています。人生80年、老け込むには早すぎます。
常に”溌剌とした若さ””青年のような心構え”醸し出すような立ち居振る舞いや言動を心がけることです。

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